芦屋サマーカーニバルへ
2018年8月6日
台風12号が通り過ぎて、少しだけ涼しく感じましたが、本来はこれからが盛夏ですね。
さて、先日地元の花火がありました。第40回記念芦屋サマーカーニバルです。
潮芦屋ビーチで行われましたが、朝から浴衣の人やカップル、家族連れがどんどん浜に向かって歩いていました。会場のほうでは、屋台が出たり、ステージで催し物があったりと、ここ数年でどんどん規模が大きくなっていると感じています。
私は人込みが苦手なので、いつも父方の祖母の自宅の屋上から花火を見ることが多いのですが、今年は母方の祖母の入所している施設のほうから、花火を見ました。とても綺麗でした。
最後、連続で上がる花火は圧巻です。年々、花火の打ち上げ数も多くなっており、今年は8000発だったそうです。この花火、実は告白用の花火もあるようで、前年度はピンク色のハート形のような花火が上がっていました。ステージでは実際に告白しているようです。こういうところで告白されるのも、一つの夢ですね。来年も是非花火を見たいと思います。
東館5階 看護師OH
8月4日には全国10か所以上で花火大会が開催されたとニュースで聞きました。まじかで見ると迫力ありますね
（この写真は残念ながらまぢかかではなかったのでしょうね）
関西の行ってみたい花火大会ランキングでは「芦屋サマーカーニバル」は6位入賞でした。
ちなみに1位は「なにわ淀川花火大会」でした。
だから阪神電車もJRも阪急電車もその時間は大混雑悲惨なありさまでした。
この日は、当院近隣の上鳴尾公園でも「第50回記念上鳴尾町盆踊り大会」が盛大に行われました。
自治会館では看護部恒例の「まちの保健室（健康相談）」を開催しました。
上鳴尾自治会の皆さまにはいつも温かくお迎えくださり感謝です。
ここもなかなかの賑わいぶりで、活気あふれるパワフルな上鳴尾自治会の地域の皆さまとの交流を楽しんでまいりました。
帰り道、国道2号線で武庫川を越えると、前方東の空に淀川から上がる尺玉がきれいに見えました。
夏真っ盛りです。皆さま熱中症にはくれぐれも気をつけながら夏のお祭りを楽しみましょう～
看護部長室 H.T
食事会を開催
2018年8月3日
今年は梅雨明けが2週間近く早かったのですが、その後は酷暑の上に湿気も多い気がします。
当病院の看護方式はPNSを導入しており、自病棟は3グループ構成で、１グループ7名程度で編成しています。グループ名はリーダーの名前をもじり、今年のトレンドを取り入れたものにしています。グループ内は、先輩後輩関係なく何でも話せる雰囲気で、仕事からプライベートまで、気軽に相談もできます。
今回は私が在籍するグループで食事会をしました。
阪神西宮の炭火焼鳥屋に行きました。当然焼き鳥がおいしいですが、一品料理も種類が多いので、あきることなく食べられました。
飲み物もジョッキサイズで満足できる量です。デザートも1人1品、好きなものを注文しました。
cr: https://www.pakutaso.com/20110428117post-42.html
こういった食事会は年に1～2回程度開催しています。
全員が参加できるように当日は日勤、もしくは休みなど師長さんに勤務を調整して頂いており、心置きなく参加できます。
2時間くらいの宴会でしたが、たくさん飲んで食べられて、いろいろお話ができた有意義な時間でした。
東館5階 OH
PNSのグループメンバーで食事会、ステキですね！
それもメンバー全員参加！・・・勤務のやりくりをしてくれた師長さんに感謝！
１年生も疲れがたまってくる頃ですし・・・
（いやいや１年生だけじゃない）
この暑さで誰もがバテ気味のはずなので、この時期にビールにやきとり！・・・最高です
グループの結束力は一段と高まったことでしょう
・・・ところで、焼き鳥の写真は？？？
看護部長室 T.K
無添加パンの販売を始めました
2018年8月2日
といっても、明和病院の事業ではありません。
『社会福祉法人すばる福祉会 ワークショップふぇにっくす』という、知的ハンデのある方たちが働かれている作業所の事業です。
販売するのは国産小麦100％使用による無添加パンと手作りクッキーです。
当院本館１階玄関前で1回/週、販売を始めました。
今朝の4時から作業をしているそうです。
先週からの販売ですが、先週はあっという間に売り切れになっていました。
食べた方たちは、「手作りであることがわかる生地の美味しさ」「クッキーの甘さがちょうどよい（甘くない）」など
きっとこれからも販売の好調が続くと思える感想がたくさん聞こえてきました。
玄関入口なので、すべての患者さんが通る場所だし、お昼どきの販売なので、きっと買って帰る患者さんや家族の方は多いですね。
種類も多いので、これからが楽しみですね。
製作者たち。
みなさん、いい笑顔です～^^
看護部長室 H.Y
暑いので
2018年7月23日
7月21日は京都伏見稲荷大社の宵宮際でした。
年に一度の鳥居に提灯を提げてライトアップする幻想的なアレです。
一昨年初めて行って、稲荷山山頂まで登り、2日後階段を降りれないほどの筋肉の炎症を来した経験から
今年は登るのは中腹の御膳谷までにして、そこで暗くなるのを待つことにしました。
京都は今全国でも注目される酷暑の連日。毎日38℃以上。熱中症対策は万全に整えて、スマホアプリによると35階分を上ったらしい山登りを汗を滴らせながら一気にがんばりました。
この日も半端ない暑さ
今日も明日も1週間先もその先が見えない暑さ
なので、涼しくなる写真を載せます
さすが全国のお稲荷さんの総本山。
はい。ここは御膳谷奉拝所で、おキツネ様だらけ、鳥居だらけ、しかも苔まで生えてなんとも寒々しい場所です。
ここで暗くなるのをひたすら待ったわけですが、標高が少しあるせいか少し涼しい場所でした。
いやいや、こういうところだから霊気いっぱいで涼しかったのかも。
おキツネ様と数えきれない鳥居に囲まれ、人が通らない、ひと気のない、ヒグラシの蝉の鳴き声しか聞こえないこの場所、
涼をとるには最適でしょう。
涼だけを求めるなら提灯の明かりのない、普通の夜がおススメですね
気持ち悪いのでお口直しに四つ辻から見た日没後の京都市内を一枚。。
一刻一刻と空の色が変わっていくのが幻想的な美しさでした。
また来年も行こう^^
看護部長室 H.Y
ノバイス 4か月目フォローアップ研修を開催しました
2018年7月23日
新人看護職員が入職して4か月がたち、毎年恒例のフォローアップ研修を7月18日に近隣のホテルで開催しました。
今年は梅雨明けが早く、猛暑で既に体力を奪われている頃・・・ですが、当院の新人さんはホテルでの研修ということもあって、元気に参加してくれました。
テーマは、「仲間との交流を深めモチベーションアップにつなげる」です。
前半はグループワークをしました。
この4か月間、嬉しかったことや悲しかったこと、辛かったことなど今の気持ちを表現してもらいました。
その気持ちをお互い共有して、教育委員からのアドバイスをもらいながらストーリーとして作り上げていきます。
この作業が一番難しいですが、盛り上がるところでもあります。
絵の得意な人、ストーリーを考える人、みんなの意見をまとめるのが得意な人、、、など手分けしてチームワークの見せ所です。
患者さんから感謝の言葉をかけられて頑張ろうと思えたこと、できないことが多くて辛いことなど、どのグループにも共通した思いがありました。
その中でも着実に成長している自分にも気づき、どのような看護師になりたいか、明日からどのように頑張っていこうかという思いが芽生えていき、師長さんたちも新人さんの成長している姿に感心していました。
グループワークや発表を通して、自分だけではなくみんな同じ気持ちであることがわかったという声が多く聞かれ、
思いを共有できたのではないでしょうか。
そして、お待ちかねの後半の懇親会です。
和気あいあいな雰囲気で夕食をとりながら、他部署の同期や師長さんたちとも話が弾みました。
さらに、研修の時に団結したチームワークでゲームに臨みます。
今年は、伝言ゲームのジェスチャー版で、ジェスチャーをグループ内で伝えていくゲームでした。
「スマホが壊れて悲しむウサギ」や「キレキレのダンスをする豚」等なかなかの難問ですが、新人さんも師長さんも必死に取り組んでいました。
笑いあり、涙あり（笑いすぎて？）、の楽しい宴の中、新人さんは元気になって、明日からも頑張る活力になってくれたようです。
普段、見られない師長、部長の一面も見れてアットホームな雰囲気の中、あっという間に時間が過ぎました。
大盛り上がりの中、恒例の一本締めで無事終了となりました。参加された皆様、お疲れ様でした。
教育担当：E.S
月１回の勉強会準備
2018年7月12日
東5階看護師Aです。
7月になり、ますます暑くなってきました。東館の最上階ということで、クーラーはありますが、夏はとても暑くなります。アイスがおいしくなる季節ですね。
さて、病棟では月1回勉強会を開催しており、今月は感染予防対策をテーマに
パワーポイントを作成中です。
普段している手洗いのタイミングや、点滴・針の管理について勉強していきます。
新人はもちろん、ベテランになっても意識をもって取り組まないといけません。
勉強会をよりわかりやすく、楽しく参加してもらえるよう、今回はクイズ形式を取り入れようと思っています。最近パワーポイントのアニメーション効果が使えるようになったので、さっそく取り入れてみました。新人からベテラン看護師までみんなが和気藹々と学べる場になればいいなと思います。
夜中に撮った写真ですが、写り方がイマイチです。今後はカメラの勉強もしていきたいと思います。
東5階Ｏ．Ｈ
病棟勉強会では、みなさんいろいろと楽しく学べるようにアイデア駆使していますね。
クイズ形式楽しそう！早押しですか？ 関西弁で言う”あてもん”ですね～。
競い合うと、負けず嫌いのナースのみなさん！最上階の熱い病棟での勉強会、きっと熱く盛り上がることでしょう。
夜中にクイズを作っている涙ぐましい努力の「（冒頭）看護師Aです」と名乗る（笑）O.Hさんに努力賞！
看護部長室 H.T
元気の源
2018年7月11日
私は今年、ICUに配属となった新人一年目です。
ICUでは重症で症状を自分で訴えることが出来ない患者さんが多く、体温や血圧、心拍数や呼吸回数といったバイタルサインを、五感を使って観察していくことがいかに重要であるかを日々感じています。得た情報を、患者さんの病態と照らし合わせ状態を把握すること、リスクを想定し異常を早期に発見していくことが大切と学びました。
また、患者さんがいつ運ばれてくるかは分からないため、丁寧さに加えてスピードも求められます。
奮闘しながら頑張る私たちを、先輩方は時に厳しく、時に優しく指導し見守ってくださっています。
先輩たちの患者さんにこうなってほしいという思いや、患者さんの状態や、様々な背景を考慮した看護。そのアセスメント力や看護を行うにあたった根拠など先輩たちのすごさに圧倒されます。
一緒に看護の楽しさを感じながら、自分たちも立派な看護師になりたい！と、日々頑張っています！！
これは私が買った本＋先輩方に本を貸していただきました！他におすすめの本、募集しています。
たまには、好きな物を食べて息抜きを･･･おすすめのチーズケーキも、募集しています。(笑) ICU N.N
すごい本の山！ どうか埋もれませんように・・・
でも、先輩たちと良い関係ですね。その背中を見て育っていくんですよね。
先輩達！ 責任重大です！ ぜひ良い背中を見せ続けて下さい。
それより・・・これはチーズケーキ？ 何とカラフルな・・・これが元気の源なんだ！
好きなもの食べて、好きな事をして、元気を充電して明日も頑張りましょうね。
看護部長室 T．K
ありがとうを伝える
2018年7月10日
HP管理サーバー（委託）がなにやら外部から攻撃を喰らい、一時というよりもう10日ちかくHPにアクセス不能状態となっていました。
当然ながらこのブログ更新もままならず、ブログ原稿がスタッフから届いているにもかかわらずアップロードできないという状況でした。
本日朝から復旧しているという知らせがありました。
ブログ読者の皆様にはご迷惑をおかけしましたm(_ _)m
2018.7.10 看護部長室
毎日慌ただしく日々が過ぎていき、気がつけば今年も半年が過ぎようとしています。
私の病棟では、7月から「ありがとうシート」を始めます。
「ありがとうシート」は、勤務中に助けてもらった事・嬉しかった事・技術や知識を与えてくれた事などを普段忙しかったり、面と向かっては恥ずかしくて言えない相手に伝えたりすることをカードにメッセージを書いて、紙に貼り付けたシートです。
このメッセージは、ペアナースだけではなく、遅出ナースやリッシャッフルチーム、他チームのスタッフに対して、相手の良いところをみて感謝の気持ちを表現します。ありがとうと伝える事により、思いやり、向上心UPをねらったものです。
実は、昨年も「ありがとうシート」を使用しました。その時は、シートが隠れるくらいのメッセージカードが貼り付けられていて、こんなに周りのスタッフに助けられている事・何気なく行動した自分の行動で喜んでくれる人がいる事を改めて実感し、うれしい気持ちになりました。
今年は、先輩がとても可愛いハート型とニコちゃんマークの付箋を準備してくれました。
この「ありがとうシート」に、たくさんのハートと笑顔があふれる事を楽しみにしています。
東館4階病棟 O.R
「ありがとう」という言葉は人間関係を優しくさせる魔法の言葉ですね。
たとえ嫌いな人から「ありがとう」と言われたとしても、不快と思う人はそういないと思います。
ちょうど今開催しているサッカーのワールドカップでも、日本選手が敗退後にロッカールームをピカピカにして
Спасибо!（スパシーバ）とテーブルにメッセージを置いたことが世界中にさらなる感動を与えましたよね。
ひとを幸せな気持ちにさせる魔法の言葉でますます居心地の良い職場環境にしていってくださいね～^^
看護部長室 H.Y
ICU 3年目です！
2018年6月25日
ICUに配属されて３年目になりました。
今年度は3人の後輩が入ってきました。
ICUでは毎年定期的に急変時の対応、BLS・ICLSの勉強会を開催しています。
去年から、ICU内でBLSの勉強会を担当する係になり、今年度はICLSへとレベルをアップします。
今年、なんと先輩に変わりリーダーを務めることとなり、緊張しています…
４月はBLSのまとめ、６月はICLSの座学を行うこととなりました！
一昨年先輩が作成してくれていた資料をもとに、どうしたら１年生が理解できるか、分かりやすいかを考えて資料を作りました！
やっと先輩からOKが貰えそうで安心です。
私が１年生の頃、この資料をみてもちんぷんかんぷんで、メモを取るのに必死でしたが、3年目になってやっと理解が出来る様になりました。
１年生の自分と今の自分を比べてうれしくなりつつも、勉強会はやっぱり緊張…笑
１年生も夜勤が始まり、もちろん急変が起らない事が第一ですが、いざその時に当たったとき、１年生が困らないような勉強会を開催できるといいなと思いながら準備・・そして本番の様子です。
ICU H・K
BLSからICLSへとレベルアップですね。リーダー頑張れ！自分が1年目の時はどうだったかの経験が生かされますね。それをもとに資料作りも大変だったことでしょう。H・Kさんの資料作りの指導を先輩が、それを受けてH・Kさんが1年目に指導する「教え、教えられる」ことの厚いつながりを感じてジーンときました。
こうして教わる側だけでなく、教える側もお互いが成長を実感しているなと感じるひとこまです。
よい緊張感。お疲れさま！
看護部長室 H.T
同僚とリフレッシュ☆
2018年6月14日
気温が高くなってきたこの頃、
先日、今流行りのグランピングをしながら、バーベキューが出来る所へ行って来ました。
グランピングとは自然環境の中でホテル並みの豪華で快適なサービスが受けられる、新しいキャンプスタイルのことです。
実際にそこはビルが立ち並ぶ真ん中で、ハンモックやトレーラーハウスがありました。さらに事前の準備もいらず、かたづけもしなくてよいという手ぶらで利用できる都会のオアシス的なところでした。
夕方18時バーベキューの最初の難関、火をおこす所からスタート。なかなか火がつかず困っていると、スタッフの方がコツを教えてくれ無事に火をおこすことができました。
いよいよ調理開始。肉、野菜、魚介と贅沢に現地で準備してくれていた食材を焼いていきます。
おいしそうな匂いと夜風にふかれ、食欲がとまりません。星が見えないかわりに、周りのビルがキラキラきれいでした。お酒も進み、みんなでワイワイと笑いが絶えない時間となりました。
忙しい勤務の中、とてもよい気分転換ができました。また、近いうちに行きたいなと思います。
東4階病棟 O.R
流行に疎い私はグランピングという言葉を初めて聞きました(^^;;)
なので調べました。『グラマラス（魅惑的な）とキャンピングを掛け合わせた造語』だそうで、良い所取りの自然体験なんですね。
アウトドアライフを味わえるキャンプテイスト的新型ホテル、ってところでしょうか。楽しそうで、流行りそうですね。
自然の中での生活はきっとリフレッシュには最適だと思いますから、いろんな環境で楽しんでくださいね^^
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看護部長室 H.Y
