恒例のノバイス4か月目研修
2014年7月11日
毎年恒例のラダーレベルがノバイス(新卒者)のナースを対象に入職4か月目研修を開催しました。
今年も病院から歩いて10数分のノボテル甲子園ホテルを会場にしました。
この研修の目的は、夢いっぱいで就職したナースが現実の厳しさを体験することでのリアリティーショックで
未熟な自分に負けてしまいそうなこの時期に、「大丈夫、やっていける」という気持ちを持ってもらうことです。
いつものようにグループは部署も出身校もバラバラになるようにして組み、先入観なしのディスカッションを
してもらいました。
意見交換しながら作業中。 ファシリテーターの先輩ナース(教育委員)が 順調に進むように誘導してくれます。 |
発表中。 グループごとに発表して、その感想や意見・質問を もらいました。 発表時間には所属の師長、副看護部長、看護部長 も来場して、ひとつひとつの発表を聞きました。 師長も感想を伝えてくれて、 「何が嬉しいって、〇〇さん(部下)の発表が・・」 と、普段聞かれない部下の言葉を聞いてウルウル していました。(ように見えました) |
で、完成した図。左Dグループ、右Bグループ。 う~ん、カラフルな色使いが安心
3時間20分の研修が終了したあとは、恒例のホテルディナーで懇親会 どうも、プラン外の飲み物も追加していたらしい・・・ |
個人盛のオードブルは撮り忘れ。 スープ、飲茶と個人盛が続いた後は 卓盛メニューが続きました。 かなりお腹いっぱい。 |
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宴は賑やかに進みました。 本日病院長は西宮医師会関係に 仕事ができてしまったようで、 副院長が急遽代理出席。 ちゃっかりツーショット撮ったMさん。 |
テーブル対抗 「風船運びゲーム」
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台風8号の進路が心配されましたが、予想通りに帰るときは雨一滴降らず、風も吹いていない普通の夜でした。
台風も避けて、新人ナースたちの道を開いてくれたかのような夜でしたね^^
看護部長室 H.Y